哈爾濱九型人格培訓公開課

九型人格與團隊建設 哈爾濱：2025年07月16日

一、談性格與團隊的價值1.1從性格談團隊的意義1.1.1取長補短、卓越團隊1.2從性格談團隊的理論依據1.2.1成功打造卓越團隊六步1.2.1.1找到適合的人上車1.2.1.2建立共同的愿景1.2.1.3因人而異的溝通1.2.1.4打動人心的激勵1.2.1.5運作出成熟的系統1.2.1.6打造有競爭力的文化二、性格與團......

九型人格之管理者識人用人之道 大連：2025年09月24日

第一章：九型人格基本理論一、神奇的九柱圖二、九型人格三大智慧中心第二章：九型人格型格辨析一、完美型——全面解析二、助人型——全面解析三、成就型——全面解析四、自我型——全面解析五、理智型——全面解析六......

九型人格測評與團隊管理 青島：2025年07月17日

作為管理者，我們上過不少管理學的課程，也掌握了一些團隊管理方法。但是我們還是會遇到這種情況:某個管理方法對這個員工管用，但是對另一個員工卻完全不起作用。這就是我們針對不同的員工，卻采用同一類團隊管理方法的弊端。好的老師采用“因材施教”教育方法；好的醫生采用“對癥下藥”的治......

九型人格與團隊管理 北京：2025年07月04日

企業成功靠的不是個人，而是依靠每個團隊！企業從不缺少有能力的人，但每個企業都缺少能執行的團隊，建立高效團隊的第一要務就是對我們身邊的人有充分的認知：為什么你的團隊執行力無法根本有效獲得改進為什么你的團隊成員間總是彼此充滿抱怨和指責為什么上級不滿我的工作，為什么下屬對我的安排憤憤不平在日常工作中，我們往往因為這些人與事的......

目標與時間管理 上海：2025年08月14日

企業的中高層管理干部課程內容：第一講： 解讀目標——企業的導航系統1.目標是什么；2.為什么要有目標；3.人們為什么不愿意設定目標？4.目標管理的由來；5.目標管理的定義與實質；6.目標管理的好處及缺憾；7.目標管理應避免的問題；8.目標管理MBO的應用；9.制定：科學性；執行：管控性；完成：激......

基層管理者領導力提升 廣州：2025年07月25日

轉變觀念，明確基層主管的管理職責與角色定位，理解管理與領導的核心。明確基層主管領導力的內涵，掌握基層管理在日常工作中如何樹立自己的威信和領導力了解自已的領導風格，根據不同員工的成熟程度和階段實施不同的領導方式掌握識人知心的溝通技巧，團隊激勵技巧，提升員工積極性與團隊凝聚力課程大綱一、課程導入課程介紹，明確培訓目標課程計......