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6Ds?如何將培訓轉化為商業結果

【課程編號】:NX35001

【課程名稱】:

6Ds?如何將培訓轉化為商業結果

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:員工培訓

【培訓課時】:2天

【課程關鍵字】:培訓培訓

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【課程背景】

當今的商業環境,竟爭越來越激烈,面臨的是全球化競爭,組織的快速適應能力成為新的競爭力,因此學習的速度和效率對企業具有戰略意義。當前很多案例可以證明,有效的教育培訓是提升組織競爭力的重要手段,在未來,學習可以給組織帶來更多的投資回報。

2014年,《將培訓轉化為商業結果》第二版由電子工業出版社出版,三年銷售三萬冊,受到很多企業的認可,但是僅限于理念層面的接受,到底如何在企業推動學習轉化,對很多企業還是一個難題。2017年1月,《將培訓轉化為商業結果》第三版出版,書中增加了大量學習轉化的案例、工具和方法,為學習轉化提供了體系支持。如何重新設計學習項目,并應用于6Ds®法則推動學習轉化,這也是本課程的核心價值。未來企業需要大量的學習轉化教練和學習轉化師,幫助業務部門真正將培訓轉化為商業結果,從而確立學習部門在組織中的戰略地位。

“6Ds”,也是一項高效學習項目設計的方法,該方法被全球知名公司GE、德勤等企業所采用。該方法提供了一套完整、系統的學習發展設計流程,包括6個步驟,每個步驟分別以第一個單詞的第一個字母“D”開頭,稱之為“6Ds”。

【課程收益】

1、描述出系統學習發展項目設計的流程和方法;

2、理解學習發展項目價值鏈中的每一環節及商業意義;

3、設計出完整的學習項目體驗流程;

4、運用有效的溝通方式獲得業務部門的支持;

5、界定出符合業務需求的學習目標;

6、基于既定的學習目標分析和選擇合適的學習材料;

7、使用教學設計與學以致用的關聯工具與方法;

8、制定有效的學習轉化目標;

9、分析項目學習轉化應具備的條件;

10、設計學習轉化的材料和工具;

11、運用評估四原則對學習項目做系統評價;

12、一份200多頁的學員手冊和工具表單;

【教學形式】

小班制授課(少于30人)+案例+視頻+練習+反饋點評+講授

【課程大綱】

導論:“6Ds”介紹

1、如何根據商業結果定義培訓的價值

2、培訓什么時候做,什么時候不做的正確方案

3、改進績效的2個關鍵問題

模塊一、D1:界定業務收益

1、培訓的價值vs培訓的收益

2、明確培訓項目的四個步驟

3、用業務領導能夠理解的方式定義培訓結果

模塊二、D2:設計完整體驗

1、優化影響培訓結果的因素

2、如何拓展學院思維,突破傳統課程模式

3、為學習項目定義完成曲線

模塊三、D3:引導學以致用

1、如何學得更好的研究結果”

2、如何教得更好的研究成果

3、如何將學習發展項目與企業戰略目標進行鏈接

模塊四、D4:推動學習轉化

1、為什么說學習轉化是整個學習項目中最薄弱,最容易被忽視的部分

2、有效進行學習轉化的關鍵因素

3、“學習轉化的氛圍”;如何對其進行評估,如何改善

模塊五、D5:實施績效支持

1、如何提高責任意識并獲得支持

2、實現卓越績效改進的特征

3、績效改進的來源與體系

模塊六、D6:評估學習結果

1、為什么培訓評估師必須的

2、有效評估的指導原則

3、有效評估的指導原則的應用:案例分析與練習

唐老師

唐 平 老 師—— 知名版權課程導師

講師資歷

課匠堂創始人

版權課程《TTT®貓計劃》《七步成詩®》《教學案例開發與設計™》導師

《九段經理人TM》版權所有者及導師

《中國課程開發師TM》首席導師

《橙色青蛙™Ⅰ-快樂領導力》版權引進者

《6Ds®》認證導師及AP運營負責人

培訓經驗

唐平老師是中國第一代課程開發顧問、TTT訓練導師,在國內首開《課程開發師》(2011)認證, 有多年版權課程的運營經驗,先后培養了百余位職業培訓師,受訓學員超過10萬人,與銀行、電力、通信、航空、政府事業單位等行業客戶合作開發超過1000門品牌課程,所創立的“面條理論”、“蜂窩矩陣”、“命名五法”、“三感三性”等在行業廣泛運用。

唐平老師有良好的國際視野,不僅先后主導或參與引進了《橙色青蛙》、《6Ds》、《留住好員工》的版權引進和內化,還曾多次與國際知名TTT訓練大師Bob Pike、培訓效評估大師Phillips、學習轉化大師Roy進行專業互動。

唐平老師是第1-2屆企業微課大賽的導師 ,廣州亞運會組委會、世界大學生運動會(深圳)組委會特聘講師,是中國銀行、中信銀行、廣州市政府培訓中心、廣西區政府培訓中心常年合作顧問。

中信銀行總行“蒲公英計劃”

中國銀行總行“評分天下”課程開發及案例開發

中國移動廣東公司“金展臺”項目

湖南中煙“綱舉目張”課程體系建立項目

廣州市公安局內部教員系統化教學設計項目

中信銀行“奔跑吧,教練”管理效能提升項目

.......

等上百個大型咨詢項目。此外,還深度參與政府、國企、大型制造業、航空業、電力行業、銀行業、地產業、互聯網行業等的內部講師體系建立、課程體系建立、企業大學規劃的咨詢項目和培訓項目。

客戶見證

1.國際組織及政府組織:

亞運會(第16屆)組委會、世界大運會(深圳)組委會、中國對外貿易中心集團(廣交會)、廣州市公安局、廣州市城管局、廣州市政府培訓中心、廣東地

2、大學(合作方)

清華大學研究院(珠海)、中國人民大學、暨南大學、河北工業大學

3、航空業

國航航空、南方航空、海南航空、深圳航空、山東航空、天津航空、海航機場集團、海航實業、國貨航空、祥鵬航空、內蒙古機場集團、三亞鳳凰機場

4、金融及銀行業

中國銀聯、中國銀行(山東省行、濟南分行、東營分行、菏澤分行、威海分行、廣州分行、肇慶分行、梅州分行、順德分行、萊蕪分行、淄博分行、棗莊分行、德州分行、日照分行、泰安分行)、中國農業銀行(廣東省行、深圳分行、寧波分行)、中信銀行總行及(重慶分行、蘇州分行、廣州分行、成都分行)、興業銀行總行、建設銀行(天津市行、山東省行、遼寧省行、河北省行、河南省行、山西省行)、泰康人壽、交通銀行深圳分行、廣發銀行、重慶銀行、招商銀行重慶分行、山東德州商業銀行、東莞農村商業銀行、工商銀順德分行、高要農村信用社

5、電力行業

國家電網、南方電網(廣州局、南寧局、橫縣局、佛山局、肇慶局、梧州局、防城港局、欽州局、桂林局、六盤水局、曲靖局、迪慶局、麗江局、云南電力研究所等)、中核集團(秦山核電)、廣東核電(大亞灣核電、紅沿河核電)、石島灣核電、華能電力(平涼電廠、銅川電廠)、國華電力(臺山電廠、長沙電廠、寧海電廠)、粵電集團及韶關電廠、廣西水利電業集團及其下轄各縣電力公司

6、通信行業

廣東移動(廣州移動、深圳移動、汕頭移動、茂名移動、江門移動、東莞移動、肇慶移動等)、湖南移動、廣西移動、青海移動、黑龍江移動、四川移動、山東移動、陜西移動、江西移動、陜西電信、珠海電信、廣東郵政、江蘇郵政、深圳郵政及南通郵政

7、汽車、交通及工程機械

大眾汽車、廣汽集團、鄭州日產、廣州本田、南車集團、住友集團、廣西柳工、上海齊耀動力、廣州地鐵、廣東長大工程、華南快速、廣州機場高速、廣州隧道開發公司、南方路機

8、電子電器行業

九洲集團、美的電器、格力電器、格蘭仕電器、松下電器、北電、南太電子、申菱空調、德意電氣、臥龍電氣、天馬微電子、日東電工、安費諾、ITT、寶德科技、華陽電子

9、能源資源行業

中海油、廣東中煙、廣東草煙、湖南中煙、長沙煙廠、紅塔集團、昆鋼集團、云南云天化(云天化國際、三環化工、富瑞化工、紅磷化工、云峰化工)、因民礦業

10、其它行業

格力地產、青島啤酒、海王生物制藥、中航商貿、聯塑科技、桂林南藥、匯仁藥業、勁嘉彩印、威絲曼服裝、松鷹男裝、合隆(瑞士)、紅牛飲料、廣州無線電集團、葉氏化工、興昂鞋業、碧桂園地產、七匹狼、云天化集團、晶苑集團、深圳花園酒店、芮歐百貨......

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