近期熱門領導力培訓公開課 Hot Trainings

有效管理決策 成都：2025年07月10日

課程介紹 杰克•韋爾奇曾打比方說：“我們要在時速120哩時完成換輪胎。”決策是企業經營中隨時發生的管理活動，在當今這樣一個越來越難以作出決策的年代里，管理者在決策時所承受的壓力越來越大。在有限的時間內作出正確的決策，對組織、對管理者個人無疑都是巨大的挑戰，他們常感到以下困惑&mdash......

如何成為一名優秀管理者 上海：2025年07月11日

課程背景： 當今中國企業的中層干部，很多是半路出家。原先是業務骨干、技術能手，后來時勢造化被推到“管理”這個位置，從業務一把好手，到承上啟下、帶領一幫人把一攤子事情做好，這個角色轉換并不容易。 對薛燦宏老師，我和我的中層干部都不陌生，聽他的課程好幾年了。他培訓的最大特點就是務實。薛燦宏老師不拘泥......

九型人格與團隊領導力的提升——睿智的領導與醒覺的員工九型人格應用 上海：2025年07月11日

課程背景 九型人格，作為一門通曉人性、掌握人心的管理工具，近些年來成為很多全球500強企業管理階層的研習對象，并以此培訓員工，增強團隊凝聚力。 團隊組織中，領導者要充分提供給每個團隊成員適合其發展的平臺；每個團隊成員，要充分開發自己的領導力。本課程在介紹九種人格類型主要特征的基礎上，重在分析、介紹在團隊組織中運用九型人......

管理者的自我管理提升之：夯實基礎，超越自我 廣州：2025年07月11日

課程介紹 新晉管理者都會經歷角色認知和轉換的重要過程，自我認知和擴大自己的影響力是實現成功管理的兩大環節。但是由于角色轉換的不適應，很多人都會陷入一種“忙、盲、茫”的泥潭之中，不但不能保證原有的業績，管理不當，甚至還會造成團隊散漫、業績低下。他們往往面臨這樣一些困惑—— ......

卓越領導力提升與高績效團隊打造 北京：2025年07月12日

【課程介紹】 目前，中國企業普遍處于轉型期，新時期的領導者面臨的壓力、挑戰與機遇都是全新的，對于領導者的能力提出了全新的要求。但是目前，大多數企業領導層還不具備現代企業的角色要求和能力水平。面對企業快速發展的要求，如何做一個卓越的領導者至關重要，必須制定能力發展計劃，逐步提升其核心能力，才能完成真正的角色轉型、滿足企業......

黨建工作與生產經營深度融合暨黨支部書記、黨務工作者履職賦能研修班 桂林：2025年07月12日

課程介紹 新形勢下，全國各級黨組織在全面完成標準化規范化建設的基礎上，制定了黨建工作更高質量、更高標準的新目標，不斷提高黨建工作精細化管理水平成為新趨勢。特別是黨建工作如何更好地與生產經營深度融合以及黨務規范實操等，成為充分發揮組織功能，把黨的力量全面轉化為現實生產力的嶄新課題。 黨支部處于最基層，是整個黨組織的&ld......

贏得承諾：知己知彼的領導力法則（限30人） 廣州：2025年07月17日

課程介紹 管理者最大的挑戰，并非來自外在的挑戰，而是其內在的領導力——能否在團隊中建立威信，能否得到部屬的支持與承諾，能否在組織中積極發揮影響力。然而，由于意見的分歧、信息的不對稱等諸多因素，常常影響公司整體運作效率，令很多企業領導者苦惱不已—— 如何了解自身的領導風格，......

領導力風暴-新時代中層干部管理賦能 深圳：2025年07月19日

課程介紹 100多年前泰勒和韋伯的科層管理模式逐漸巔覆，并拋棄官僚主義與權威主義。互聯網時代，企業管理注入了新的元素。 回歸本源，重返領導——這是當下管理者的重大挑戰，不可回避的研究課題。 通過多年關于領導力的長期研究與實踐，融入互聯網思維，用全新的視角，針對現在的人文環境及新生代的員工，如何修......

因勢利導的影響術實戰訓練 上海：2025年08月19日

培訓受眾: 人力資源經理/總監 企業各部門管理者 課程目標 整合領導他人的綜合技能，建立一套以人為本且行之有效的工作方法 面對互聯網時代的挑戰，如何在企業管理中有效的使用非權威影響力 深入理解人們是如何被影響的，從而因勢利導，以提高下屬的生產力 根據情境，因人而異、因事而異、審時度勢地改變自己，取得下屬的認同與承諾 以......

橙色青蛙?I-快樂領導力 蘇州：2025年08月28日

課程介紹 眾多全球500強企業管理者的必修課，中國銀行、中興通訊、谷歌、Facebook、美國銀行、美國國稅局、強生、Adobe、IBM、沃爾瑪、星巴克等選擇《橙色青蛙™I-快樂領導力》作為管理者的必修課。《橙色青蛙™I-快樂領導力》不會制造快樂，它教會管理者如何運用“快樂&rdqu......

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